Por: Natalia Hernández
El 14 de junio de 2024, la reforma pensional fue aprobada a pupitrazo, sin debate en la Cámara de Representantes, lo que significa que se aceptó el texto tal como venía del Senado. La votación fue de 86 votos a favor y 37 en contra. Esto no se debió a falta de tiempo, ya que aún quedaban días para la discusión, lo que demuestra que lo importante no era el contenido de la reforma, sino generar un titular para la prensa.
La reforma que se aprobó presenta varios puntos controvertidos. Principalmente, al ser una propuesta alineada con estrategias neoliberales, los mayores beneficiados son los fondos privados. Este año, en el periódico «El Nuevo Siglo,» se publicaron cifras del balance de ahorro pensional presentado por ASOFONDOS, la Asociación Colombiana de Administradoras de Fondos de Pensiones y Cesantías, que indicó que dichos fondos alcanzaron un ahorro de 400 billones de pesos.
La tasa de retorno de los fondos privados es menor que la de Colpensiones, lo que permite que los fondos privados obtengan enormes ganancias, a pesar de que es Colpensiones quien atiende a la mayoría de los pensionados en el país. De hecho, la rentabilidad histórica de los fondos de pensiones colombianos ha sido una de las más altas entre los países de la OCDE en los últimos 20 años. Además, la nueva reforma pensional otorga a los fondos privados una comisión de administración del 0.7% anual, lo que representa más de 2.1 billones de pesos al año, una situación sumamente grave.
Lo que debes saber sobre la nueva reforma ¿Como afecta la reforma a la juventud?
La solidaridad intergeneracional ha permitido que las pensiones, al contar con aportes del empleador, el trabajador y el estado, sean una garantía de los derechos de los trabajadores. En cambio, los fondos privados ven las pensiones como un negocio para el mercado financiero, promoviendo el ahorro individual según lógicas neoliberales.
La nueva reforma pensional establece que todas las personas que ganen hasta 2.3 salarios mínimos deberán cotizar su pensión en Colpensiones. Quienes ganen más, aportarán los primeros 2.3 salarios mínimos a Colpensiones, y el resto deberá ir a los fondos privados.
Actualmente, en Colpensiones, la tasa de retorno es del 65%. Sin embargo, existe la posibilidad de aumentar las semanas de cotización y alcanzar hasta un 80%. En los fondos privados, la tasa de retorno varía entre el 27% y el 30%, y puede ser incluso menor, ya que en la lógica del mercado no se priorizan retornos dignos sobre ganancias. No obstante, con la nueva reforma propuesta, la cantidad de dinero con la que una persona se pensionaría se reduce significativamente. Para entender mejor este cambio, veamos un ejemplo:
CON LA LEY DE PENSIÓN ACTUAL
Cálculo de pensión en Colpensiones de una persona que gana 5 millones de pesos al 2024.
Tasa de remplazo hoy: 65%
Salario: $5.000.000 millones
Pensión que alcanzaría: $3.250.000
CON LA NUEVA REFORMA
Cálculo de pensión en Colpensiones de una persona que gana 5 millones de pesos al 2024.
2.3 Salarios mínimos = 3.000.000
Tasa de retorno Colpensiones: 65%
Pensión otorgada por Colpensiones por esos 3 millones: 1.990.000
¿Qué sucede con los dos millones restantes?
2 millones para fondos privados.
Tasa de retorno: 30%
Liquidación del fondo privado por esos 2.000.000: 600.000
Lo anterior evidencia una disminución en las pensiones futuras para nosotros los jóvenes. Mientras que, con el régimen actual, una persona que gana 5 millones de pesos se pensionaría con $3.250.000, con la nueva reforma solo recibiría $2.590.000.
¡Petro le miente a la juventud!
En Colombia, un aspecto crucial que se pasa por alto al establecer reformas es entender ¿Qué hace que un fondo de pensiones sea robusto y tenga recursos? La clave está en tener muchos cotizantes, y esto solo es posible si la gente tiene trabajo. Por tanto, es fundamental enfocarse en aumentar el empleo en el país para fortalecer el sistema pensional.
El presidente Petro le miente a la juventud, al decir ser un gobierno alternativo, un gobierno que garantizaría los derechos de los jóvenes y tras prometer en su programa de gobierno que iría “hacia un sistema de pensiones unificado mayoritariamente público, complementario no competitivo, que garantice el derecho fuera del negocio”. Por el contrario, mete a pupitrazo su reforma al sistema pensional, con ello garantiza el negocio a los fondos privados, marchita y debilita el régimen público de prima media y a los jóvenes que nos pensionaremos nos quita la posibilidad de acceder a pensiones de calidad para garantizar una vejez digna.
Rechazamos profundamente la reforma pensional debido a su enfoque neoliberal, la mercantilización de las pensiones y el impacto negativo en la vejez digna de los colombianos. Instamos al movimiento social, a los trabajadores, a los sindicatos y a demás organizaciones para que contribuyan a denunciar los nocivos impactos de la reforma pensional y de los cuales la juventud no se escapa.
Coletilla: Además de la inconveniencia del contenido del proyecto de ley aprobado en congreso, entre otros expuestos en esta columna, varias voces señalan vicios de tramite que deberá clarificar la Corte Constitucional.
